人財と組織の育成を支援する「合同会社５Ｗ１Ｈ」のニューズレター

「納得できるように、物事を主体的に変えていく力」を持った人・組織こそが、「意義深い人生を送る能力」を持った人（から成る組織）であり、「贅沢さとは異なる豊かさを享受し、QOL（人生の質）向上を実現する能力」を持った人・組織である

Send to Kindle こんにちは、合同会社５Ｗ１Ｈの高野潤一郎です。最近、人財育成関連のイベントに出掛けたり、企業で人財育成担当をされている方々と話したりする機会がありました。そこで、現時点で私が認識している人財育成関連部門の動向・課題などにつ…